在全球重視永續發展的浪潮下，振宇五金（2947）以實際行動展現其對 ESG永續 的堅定承諾。2024年，公司正式成立永續委員會，並全面推動員工取得專業國際證照，同時深化環保措施和社會責任服務，成為企業永續的典範。
作為響應主管機關2050淨零碳排目標的重要一步，振宇五金已於7月15日啟動永續報告書專案。此次專案不僅是公司在 ESG永續 道路上的重要里程碑，更充分體現其致力於環境、社會及公司治理（ESG）三大面向的行動力。
全方位落實ESG策略：從環保到人才培訓
振宇五金秉持「永續發展」的核心理念，推動多項具體行動：
- 環保節能措施：公司已安裝太陽能板與LED燈管等設備，提升能源使用效率，減少碳排放，邁向2050淨零碳排的目標。
- 永續人才培訓：每年開設374堂專業課程，協助員工不斷提升技能；同時積極推廣證照考取，員工成績斐然。
- 永續委員會成員 洪珮芳副總經理、財會處 江志豪協理、職安室主管 藍鼎清副理 取得法國AFNOR ISO 14064-1溫室氣體盤查內部查證員證照。
- 營運處中二區長 許晟銘 完成TAISE企業永續管理師課程，並榮獲2024年 TCSA台灣企業永續獎 銅級資優評審員殊榮。
- 志工服務與公司治理：成立志工團，持續服務弱勢群體；同時推動多元化公司治理模式，強化企業內部的永續發展架構。
攜手合作，共創永續價值
在面對2025年揭露永續報告書、2026年溫室氣體盤查等挑戰，振宇五金與鼎新電腦、華宇企管攜手合作，導入專業數據分析與管理工具，進一步強化永續資訊揭露的精準性與效率。
永續委員會主管洪珮芳表示：「振宇五金的 ESG永續策略，不僅在於環保節能，更重要的是推動人才培訓與公司治理。我們深信，唯有結合內部專業與外部資源，才能全面實現永續價值。」
展望未來，振宇五金堅定永續承諾
振宇五金透過成立永續委員會、推廣證照考取、深化節能環保措施，持續為2050淨零碳排目標貢獻力量。在公司員工的共同努力下，振宇五金正穩步邁向永續未來，為社會與環境創造更多價值。